為貫徹落實學(xué)校黨委2016年人事人才工作精神，3月31日上午，學(xué)校組織各教學(xué)單位和教輔部門負責(zé)人召開2016年人事工作會議，馬繼軍副書記出席會議并講話，人事處處長主持會議。
      馬繼軍副書記傳達學(xué)習(xí)了學(xué)校黨委關(guān)于2016年人事人才工作要求，對學(xué)校2015年引才計劃中出現(xiàn)的落實不夠到位、引才優(yōu)惠政策調(diào)整力度不夠大，部分學(xué)院引才主動作為意識不夠強，部分崗位進人要求與實際情況不相符三個方面的問題進行了剖析。就2016年引才工作，馬繼軍副書記強調(diào)，學(xué)校年末將對各部門年度進人計劃落實情況進行總結(jié)，對年度引才工作主動性強、落實好的部門進行表彰，對等靠思想嚴重、引才計劃落實不到位的部門進行通報批評。
      會上，人事處處長圍繞學(xué)校公開招聘，院士工作站及自治區(qū)特聘專家情況，師資培訓(xùn)使用和獎勵性績效劃撥使用等方面做了解讀。

（人事處 趙強/文 高秀玲/圖）
（編輯：劉斐斐）