2011年6月27日,，重點實驗室主任王燕蓉教授主持召開了實驗室本學(xué)期工作會議暨導(dǎo)師研究生聯(lián)席會議，現(xiàn)紀(jì)要如下：
一、 建博工作中期檢查
部署了7月3日-4日學(xué)校迎接建博組檢查工作,，各研究平臺屆時做好實驗室衛(wèi)生等準(zhǔn)備工作,，并于良好的工作狀態(tài)迎接建博中期檢查,。
二,、 重實驗室科研獎勵
通報于近期對重點實驗室科研人員2009年-2010年期間科研項目,，科研獎項和2006年-2011年5月期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文進行獎勵。
三,、 實驗室管理
1、實行三級管理模式：
一級：生殖,、遺傳,、生化三個方向分別各選出一名研究生協(xié)管員為各平臺自我管理監(jiān)督。
二級：各平臺配有專職實驗管理人員運行,、管理好各實驗平臺,。
三級：重點實驗室辦公室負責(zé)實驗室整體運行管理。
2,、各實驗平臺負責(zé)人
（1）議定以下人員為各實驗室平臺負責(zé)管理員（見下表）,。平臺管理員負責(zé)各管轄實驗室的運行，儀器設(shè)備管理和人員培訓(xùn)等,。
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實驗平臺
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管理員
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管理實驗室
房間
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細胞培養(yǎng)平臺
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張寧
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311 312 313
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生物化學(xué)與分子生物學(xué)平臺
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曹秀琴
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306 308
309 315
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分子遺傳學(xué)平臺
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生殖工程與免疫組化平臺
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孫苗
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310 316
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動物室
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張紅軍
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314
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準(zhǔn)備室
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（2）議定張寧老師為重點實驗室儀器設(shè)備總管理員,，負責(zé)配合實驗室裝備服務(wù)中心管理所有設(shè)備，并做好實驗室儀器設(shè)備的維護與保養(yǎng)等工作,。
（3）議定孫苗為實驗室?guī)旆抗芾韱T,，負責(zé)實驗室耗材的采購領(lǐng)用等工作。
（4）議定馬文智博士為細胞平臺的技術(shù)指導(dǎo),，馬會民博士為分子平臺的技術(shù)指導(dǎo),。
（5）議定研究生張曉光、周翔,、王興分別為生殖平臺,、遺傳平臺、生化平臺的研究生協(xié)管員,。
（5）議定正常時間每周一下午2點30分為實驗室每周例會,；每月最后一周進行當(dāng)月的工作總結(jié)和檢查。如有問題請在這兩個時間點之前向各平臺管理員或辦公室進行反映以便及時解決,。
四,、實驗室運行
（1）議定凡進入我重點實驗室開展研究的人員必須遵守《實驗室管理制度》，聽從實驗室管理人員的管理,，實驗室管理人員有權(quán)對違規(guī)的實驗人員進行教育,、處罰。
（2）初步商議對今后在我重點實驗室做實驗的人員收取一定的費用以補貼實驗室損耗,，維持實驗室正常運行,。收取費用的標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)實驗室實際損耗，按照合情、合理,、合法的原則進行擬訂,。
長期進入我重點實驗室開展研究的人員需嚴格按實驗室入室流程辦理相關(guān)手續(xù)。離室時需辦理離室手續(xù)經(jīng)同意后方可離室,。
（3）議定各平臺管理人員定期對研究生進行技術(shù)培訓(xùn),。
（4）議定準(zhǔn)備室每周一（生殖平臺）、周三（遺傳平臺）,、周五（生化平臺）為劃分進行集中高壓滅菌和入酸,，并進行室內(nèi)衛(wèi)生的維護，其他實驗室人員進行上述工作時需在上述時間之前提前與管理人員和相應(yīng)的實驗平臺預(yù)約,。
（5）決定研究生在使用儀器設(shè)備之后必需登記,，對不按要求登記的人員進行嚴格處罰。
五,、待解決問題
1,、部分儀器設(shè)備待建立預(yù)約機制。
2,、共用實驗室如準(zhǔn)備室,、電泳室等非工作時間的使用管理待進一步完善。
出 席：王燕蓉 裴秀英 霍正浩 徐方
列 席：楊怡 孫玉寧 黃衛(wèi)東 馬文智 馬會明 馬春驥 張寧 曹秀琴 張紅軍 孫苗 實驗室研究生
